1月29日下午,青山实业董事局纪律监察部在青山控股集团有限公司总部大楼a幢9楼会议室召开了新春第一次工作会议。纪律监察部领导项光通、张宪明、项岳年、许永乐,办公室成员、工程内审办成员参加了会议。
会上,纪律监察部总经理项光通重点强调了董事局成立纪律监察部的目的和意义。他指出:实现纪律监察部价值的关键在于要顺应青山发展的规律,适应时代及新生事物不断变化的特点,加强自身建设,不断完善自我;需不断创新完善相关制度,注重执行和落实到位;对于专业性较强的工作,在必要时可充分借力公共机构的相关优势资源,以提高工作效率和服务品质;要加强以廉洁青山建设为内涵的教育培训工作,帮助提高各集团、公司、员工的职业品格和廉洁意识,建立强大的思想免疫系统,确保一切的腐朽思潮被扼杀在萌芽状态。
副总经理张宪明作了总结报告,并就2023年的工作作出明确部署。他指出:要坚定信心,在认识纪律监察部功能和作用的基础上,充分合理地发挥纪律监察部的职能;要认真对待各集团、公司对纪律监察工作的感受和评价,并及时对其做出回应和相应调整;要积极做好清廉青山建设示范单位五年培育计划工作,将青山文化作为清廉建设教育的重要内容,通过教育、培训及相关方式,宣传推广到各集团、公司和每一位员工,进而提高整体的思想免疫力,达到预防腐败的目的;要不断加大巡查和查处力度,强化与各集团、公司共同建设清廉网络的配合工作,确保清廉工作交流渠道的畅通,只有情况明才能决心大;要不断完善采购供应、工程建设、废旧处理等工作的督查制度;要创新工作方式、发挥专业作用、合理借力服务外包、提高工作效能;要勇于总结经验、不断深化完善、提升专业水平和运作效率,更好地适应及满足青山实业的发展要求。
项岳年就部门的工作情况做了重点回顾和总结,并对2023年的纪律监察工作提出了展望与建议;工程审价办就工程审价工作做了回顾和总结汇报,同时提出并探讨了审价工作中遇到的相关问题、困难及应对方案。