11月18日至19日,“青拓板材销售业务骨干特训班”第一期成功举办,百余名优秀学员从全国各地赶来参加培训,群英汇聚在青拓集团。
11月18日上午,“青拓板材销售业务骨干特训班”第一期培训在青拓集团报告厅正式启动。
会议伊始,青拓集团副总裁杨立勇通过视频连线致开场词,他阐述了不锈钢产业市场格局、青山实业在不锈钢领域的优势及此次开展培训的目的,他表示:青山实业致力于打造成为全球制造规模最大、研发创新能力最强、规格品种最全、产业链条最长的不锈钢企业,在不锈钢领域掌握主导权、话语权,同时我们也要构建一个全面的板材销售网络渠道体系,打造一支以加工配送、服务直供客户的有竞争力的销售团队,通过本次培训加强销售团队的凝聚力、向心力,一起协同作战闯出一片不锈钢行业新天地。
随后,青拓集团新产品销售部总经理王良建对青拓集团基本现况及销售渠道布局情况作详细介绍。
11月18日下午,青山实业董事局主席助理蔡爽以一个个生动的创业故事讲述青山实业发展历程、组织架构,更形象地宣扬“廉洁敬业 敢为人先”j9九游会官方网站国际的文化的精髓,并活跃了现场的气氛。她指出:青山实业始终秉承专注于事、执着于心、科技创新、实业兴邦、人才为本、山海共赢的企业精神。
青山实业董事局信息中心编辑顾琪从青山的主要文化载体、投稿通道、投稿类型、通讯员福利等方面详细介绍了青山实业文化传媒。
吉瑞公司财务经理夏玲莉分别从销售合同管理、发货流程、仓储和委外加工、货物运输等几个阶段讲解青拓集团财务规定和管理办法。
福建甬金有限公司技术副总监王政通过产品应用案例分享、甬金冷轧产品差异化管理及应用详细讲述甬金集团的基本情况及产品特点。宏旺集团技术部经理李佼就宏旺的发展历程及布局、不锈钢生产基地产能和产品介绍、产品用途等几个要点进行详细介绍。
11月18日晚上,在青拓集团室内篮球馆展开了素质拓展活动,促进学员间的互动交流,加强团队建设,提高团队默契。
11月19日上午,青拓集团研究院院长江来珠分享建筑及轨道交通用高强度不锈钢技术营销案例,详细讲述整个技术营销历程,并强调在研发和销售过程中的四个要点,一是要深度挖掘客户需求并全面满足是技术营销的价值关键点;二是营销团队和技术团队的紧密配合至关重要;三是应对客户提供保姆式技术服务,有应必答,快速响应;四是和客户共同成长,创造价值。
青拓集团研究院质量管理部部长石显云、板材开发部部长肖祥勇、轧制技术部部长张日辉、质量管理部副部长全海彬、主任工程师蒋一等领导详细讲解高氮高强度奥氏体不锈钢qn产品研发及应用,200系、300系、400系不锈钢产品特性及应用,并分享不锈钢基本知识、制造工艺及典型质量异议案例和质量管理方式。随后,现场积极解答学员在销售过程中遇到疑难疑点。
最后,根据综合考核成绩,由青拓集团党委书记、行政总经理钟盛江,甬金股份技术中心总经理诸葛建强,吉瑞公司渠道管理部部长成静为本次取得优异成绩的学员进行颁奖。第一期“青拓板材销售业务骨干特训班”在大家热烈的掌声中圆满落幕。
本次培训,增强了青拓集团板材销售团队和青拓板材销售渠道公司业务骨干们对青山的归属感、认同感,提升了销售骨干们的销售业务能力,加强了销售业务骨干对青山实业、青拓集团更全面的认识,同时也提高了业务骨干对各系列不锈钢的生产与应用知识的掌握程度。