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青拓集团召开安全工作总结部署大会
发布时间：2022 年 01 月 13 日
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为总结2021年度安全管理工作，表彰奖励先进单位，研究分析企业安全工作面临的新形势，安排部署2022年安全工作，动员集团上下明确认识、强化责任、狠抓落实，不断推动安全工作迈上新台阶，1月8日，青拓集团有限公司在水上会议厅召开了2021年度安全工作总结暨2022年安全工作部署大会。集团董事长姜海洪、总裁陈庆科、副总裁兼安委会主任周玉泉、安全技术顾问姜家标，集团直属各部门领导和各子公司董事长、总经理、安环部长及政府相关部门领导共计50余人参加会议。宁德市应急管理局科长林峰、市应急管理协会刘武华，福安市工信局副局长王辉、市应急管理局副局长吴光华，湾坞镇副镇长叶小芳等出席会议并予以指导。
姜海洪指出：这几年安全管理工作虽有改善和提升，2020年实现了零工亡的历史性成绩，2021年事故率也有所下降，但是还存在一些管理方面的问题，很多制度只是挂在嘴上和墙上，没有真正落实到位，重视度还不够，需要吸取教训，不断改进；各子公司必须严格按照集团要求开展好各项安全工作，2022年随着新项目的上马和达产，总人数将继续增加2000多人，安全管理工作任重而道远，但是仍要坚定不移地朝着2022年的安全目标稳步前进。
陈庆科对集团2021年度安全工作取得的成绩表示肯定的同时也提出工作要求，他表示，新的一年，安全任务艰巨，安全工作永远没有终点，希望各公司要做好以下三个方面的工作：一是在思想意识上，要始终将员工的生命财产安全永远放在第一位，加强人员安全教育，规范员工的行为；二是设备管理上，要加强对老旧设备的维护、检查和管理，及时保养更换；三是在规章制度上，要不断修正完善提升管理水平。
周玉泉对集团2021年度安全工作进行总结，对全年事故作了详细的统计分析。他指出：2021年集团安委会完善各项规章制度，包括编制《生产安全事故案例汇编》《主任讲安全技术指导书》，修订《炉料运作安全管理办法》等，助推安全管理工作再上新台阶；开展班组四个规范化建设，建立应急联防机制，提高基层班组整体素质及应急救援能力；承办2021年宁德市“安全生产月”启动仪式暨庆祝建党100周年宣传活动，并举办第一届安全论坛活动，营造良好安全气氛；开展“钢八条”自查自改等各类专项检查，强化各类安全风险防控和隐患治理；邀请专家集中开展2个安全专题培训，组织安管人员前往三钢学习，提升安管队伍素质；2021年安全生产事故千人负伤率同比有所下降，但安全管理工作仍需持续推进。
姜家标对2022年安全工作计划的8个工作要点作出要求：落实生产主体责任，确定各级安全目标；深化外协安全管理，纳入属地管理体系；巩固双重预防机制，落实安全风险管控；加强安全培训教育，强化意识提高素质；加强应急安全管理，提升应急救援能力；持续开展班组建设，夯实基层管理基础；强化安全专项检查，狠抓隐患排查治理；以合法合规为前提，保证安全作业条件。
姜海洪为2021年度安全管理目标达标的9个单位进行了颁奖，并与集团直属部门、各子公司签订了2022年安全管理目标责任书。
会上，政府部门领导也表达了对青拓安管工作的关心与支持，希望新的一年继续做好政企联动，共同筑牢安全生产防护网，推动青拓安管工作更上一层楼。各公司领导也纷纷表态，表示将不断完善各项规章制度，加强安全培训，落实好主体责任，将安全工作做实做细做牢，不负各方期望。
安全工作需常抓不懈，企业发展方能行稳致远。本次大会的召开体现了集团对安全生产工作的高度重视，集团将始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的管理方针，继续夯实安全管理基础，紧抓安全管理重点，发挥一线员工的核心作用，为企业安全生产保驾护航。
